Вебмастерская

88% зумеров используют ИИ для выполнения рабочих задач


											
							88% зумеров используют ИИ для выполнения рабочих задач

Поколение Z активно использует искусственный интеллект, чтобы справляться с рабочими обязанностями и подниматься по карьерной лестнице.

Согласно исследованию*, проведённому для Google Workspace, 88% молодых специалистов признаются, что ИИ помогает им преодолеть «рабочий ступор» — состояние, когда от перегруженности или стресса становится сложно выполнять даже простые дела.


											
							88% зумеров используют ИИ для выполнения рабочих задач

Нейросети для зумеров стали неотъемлемой частью рабочего процесса. Вместо того чтобы долго обдумывать каждую задачу, они используют нейросети для составления писем, ведения заметок и даже переговоров.

При этом, ИИ уже не просто помощники — они становятся важным инструментом для достижения успеха. Например, с помощью ChatGPT молодые сотрудники создают сложные тексты, а вместо резюме всё чаще используют креативные видеообращения в TikTok.


											
							88% зумеров используют ИИ для выполнения рабочих задач

По словам Юли Квон Ким, вице-президента Google Workspace, использование ИИ помогает не только ускорить выполнение задач, но и развивать навыки управления и общения. «Будущее работы уже здесь — и оно powered by AI», — отметила она.

Но дело не только в желании упростить себе жизнь. ИИ помогает молодым сотрудникам сосредоточиться на стратегически важных аспектах работы, а не терять время на рутину. Исследование также показало, что 93% зумеров и 79% миллениалов используют как минимум два ИИ-инструмента еженедельно, что говорит о высокой адаптации к новым технологиям.

Читайте также:  Заработай с WordPress: список бизнес-идей

Однако не всё так просто: эксперты предупреждают, что зависимость от ИИ может привести к снижению самостоятельности. В то же время молодые сотрудники уверены, что технологии не заменяют их, а дополняют, позволяя добиваться большего и сохранять баланс между работой и личной жизнью.

Искусственный интеллект изменил правила игры, и поколение Z делает ставку на будущее, где их карьера — это не только результат усердной работы, но и умение правильно использовать цифровые инструменты.

Ранее мы писали, что 60% компаний увольняют зумеров.

*В рамках исследования опрошено более чем 1000 «молодых лидеров» — новичков в крупном бизнесе в возрасте от 22 до 39 лет.

⭐ Самое важное мы оперативно публикуем в Telegram-канале: . +Плюс эксклюзивы, которых нет на сайте.

Тэги Зумеры Нейросети

Источник

Вам также может понравиться...

Добавить комментарий